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人力资源管理（一）模拟卷八

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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试题序号

37

主要回答我们凭什么来进行竞争的问题的组织战略层次是（）

A、组织战略
B、职能战略
C、经营战略
D、成长战略

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确认工作绩效的不足和差距，查明产生的原因，制定并实施有针对性的计划和策略，不断提高竞争优势的过程被称为（）

A、绩效计划
B、绩效沟通
C、绩效改进
D、绩效反馈

简述人力资源管理的主要活动。

试述赫茨伯格双因素理论的主要观点及实践意义。(本题10分)

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