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    广东省自考网> 试题题库列表页> 简述针对“经济人”假设的管理措施。

    人力资源管理（一）模拟卷八

    卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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    试题序号

    简述针对“经济人”假设的管理措施。

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    下列选项中属于招募效果评估指标体系的有（）

    • A、一般评价指标
    • B、基于招募人员的评价指标
    • C、基于招募渠道的评价指标
    • D、基于组织招募群体的评价指标
    • E、基于招募背景的评价指标

    确认工作绩效的不足和差距，查明产生的原因，制定并实施有针对性的计划和策略，不断提高竞争优势的过程被称为（）

    • A、绩效计划
    • B、绩效沟通
    • C、绩效改进
    • D、绩效反馈

    以下属于面试内容的有（）

    • A、仪表风度
    • B、知识点广度与深度
    • C、工作态度与求职动机
    • D、事业进取心
    • E、口头表达
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