对新入职员工进行企业的发展历史、行为规范、未来目标、企业文化-广东自考网

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2023年4月管理学原理真题

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

25

对新入职员工进行企业的发展历史、行为规范、未来目标、企业文化等的培训，这种培训属于

A、岗前培训
B、在职培训
C、转岗培训
D、升职培训

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赫兹伯格双因素理论中的双因素是指

A、人和物的因素
B、信息和环境因素
C、自然和社会因素
D、保健和激励因素

国家的方针政策、法律和法令属于企业外部环境因素的

A、社会因素
B、经济因素
C、技术因素
D、政治因素

下列属于定量决策的方法有

A、确定型决策
B、风险型决策
C、不确定型决策
D、德尔菲法
E、头脑风暴法

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